Как жителям Алтайского края получить новую профессию после выхода на пенсию
Многие жители Алтайского края, когда приходит время выйти на пенсию, не хотят оставлять рабочее место. Дело часто не просто в финансовой составляющей (хотя она, конечно, играет большую роль), но и в боязни оказаться запертыми дома в четырех стенах. Как рассказала редакции ИА "Амител" читательница по имени Галина, которой недавно исполнилось 55 лет, до пенсии она работала кондуктором. Но в последнее время ей стало тяжело работать по этой специальности, и она захотела сменить профессию.
Но, как оказалось без профессионального образования, сделать это человеку ее возраста вовсе не просто. Работодатели не горят желанием взять на работу человека без опыта пенсионного возраста, а если и готовы взять – то заработная плата, как правило, оставляет желать большего. Поэтому услышав о программе профессионального обучения граждан, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена трудовая пенсия по старости, на днях читательница amic.ru обратилась в центр занятости населения г. Барнаула.
Но по ее словам, в центре занятости населения ей было отказано в участии в программе переобучения. Женщина хотела бы стать кассиром или продавцом, но ей объяснили, что обучение возможно только ли в том случае, если она принесет направление на обучение от предприятия, которое обязалось бы после получения образования взять ее на работу сроком не менее чем на 1 год.
Как разъяснили корреспонденту ИА "Амител" в управлении Алтайского края по труду и занятости населения, основанием для отказа в обучении является отсутствие вариантов гарантированного трудоустройства. Если бы в центре занятости были заявки от работодателей на профессию, которая выбрала обратившаяся, женщина смогла бы пройти переобучение. Именно поэтому ей и предложили самой принести направление на переобучение от предприятия.
В целом, по данным управления, с 2013 года, в целях улучшения положения на рынке труда незанятых граждан, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность, служба занятости населения организует их профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование. Основное условие – возобновление трудовой деятельности после завершения обучения.
Организация обучения осуществляется в соответствии с порядком, утвержденным постановлением администрация Алтайского края от 31.12.2011 № 792 (в ред. от 28.05.2014 № 253) "О реализации органами службы занятости населения Алтайского края полномочий в области содействия занятости населения".
Оплату обучения незанятого гражданина, которому назначена трудовая пенсия по старости, осуществляет работодатель. Центры занятости населения возмещают работодателю затраты, связанные с обучением, из средств краевого бюджета в соответствии с условиями, предусмотренными настоящим Порядком.
Незанятому гражданину, которому назначена трудовая пенсия по старости (в случае организации обучения в другой местности), возмещаются расходы на оплату стоимости проезда к месту обучения и обратно, суточные расходы за время следования к месту обучения и обратно, расходы на оплату найма жилого помещения на время обучения.
В 2013 году к обучению приступили 7 человек, в 2014 – 101, в т.ч. в г. Барнауле – 2 человека и 10 человек соответственно. Пенсионеры обучались профессиям лифтер, машинист (кочегар) котельной, повышали квалификацию медицинские сестры, бухгалтеры и пр.
Для направления на профессиональное обучение гражданам следует обратиться в центр занятости населения по месту жительства.